Maak van jouw socials een magneet voor talent

Recruitment marketing in de Achterhoek én daarbuiten!

Je vacature staat al maanden open, maar je ontvangt geen kandidaten

Herkenbaar?

Veruit de meeste mensen zijn niet actief op zoek naar werk, maar staan wel latent open voor iets anders. Hier focussen wij ons op.

De Recruitmentwinkel doet dit doormiddel van recruitment marketing, oftewel het draaien van recruitment advertenties op verschillende online platformen, met een focus op social media. We zetten de social media kanalen van de klant in om de naamsbekendheid om te zetten in échte sollicitaties. Dus ben je op zoek naar een partner voor recruitment marketing in de Achterhoek of in een andere regio in Nederland? Wij helpen je graag verder!

Recruitment Marketing in de Achterhoek én daarbuiten!

De one stop shop voor Recruitment marketing

De Recruitmentwinkel zorgt voor: 

10+ sollicitanten per maand

Deze worden door onze ervaren recruiter uitgebreid gescreend en alleen voorgesteld als ze écht passend zijn. Wij begeleiden het traject vervolgens van start tot aanname.

Gedegen en eerlijk advies

…over de vacature en interne procedures, waar kunnen we versnellen of verbeteren? Als wij mogelijkheden zien, delen wij deze. Ook inhouse oplossingen zijn hierin mogelijk!

Een betere employer branding

Wij zetten niet alleen jouw employer brand om in echte sollicitanten, wij zorgen ook dat meer mensen bekend worden met de organisatie. Voor meerdere klanten bouwen wij talentpools die we via de mail up to date houden van nieuwe vacatures! 

Écht bruikbare recruitmentdata

Door middel van onze tools generen wij de meest interessante recruitment data die er is, namelijk die van jóuw doelgroep. Waar slaan ze op aan? Waar knappen ze op af? Samen gaan we erachter komen!

Kandidaten voorstellen

Soms spreken we kandidaten die net niet passen bij een andere organisatie. Met deze kandidaat gaan we verderkijken naar andere opdrachtgevers!

Innovatie

Door trends en resultaten goed in de gaten te houden, blijven wij bezig met het verbeteren van onze dienstverlening. Wij zijn pas tevreden als die vacature ingevuld is!

Onze werkwijze

WIj hebben een unieke werkwijze waarmee wij technische kandidaten weten te werven. Benieuwd naar onze “stack”? 

Dit is de basis van onze samenwerking. We gaan samen campagnes opzetten omtrent de vacature(s). We maken visuals, advertentieteksten en vragenlijsten. Dit gaan we als targeted post (dus niet in de timeline) uitzetten op Facebook en Instagram. Kandidaten klikken op de link en gaan automatisch naar onze interactieve vragenlijst. Alleen kandidaten die aan bepaalde (samen vooraf bepaalde) randvoorwaarden voldoen, komen erdoor. Dit zorgt niet alleen voor een eerste schifting, maar ook voor real-time data over een enorm interessante doelgroep: namelijk de kandidaten die geïnteresseerd zijn in jóuw organisatie en vacature!

Kandidaten solliciteren niet met een CV of motivatiebrief, maar door een vragenlijst in te vullen. Hier gebruiken we verschillende tools voor, afhankelijk van de vacature.

Elke week ontvang je van ons een dashboard met data over hoe de vacature draait: clicks, CTR, conversie, plus ook onze eigen data. Hoe zijn de kandidaten die binnenkomen? Waar vallen ze op af? Uiteindelijk krijg je een volledig beeld van hoe jouw vacature in de markt staat.

Recruitment Marketing in de Achterhoek én daarbuiten!

Resultaten

Voor Ticket Team in Sassenheim hebben we in twee maanden tijd meer dan 40 sollicitaties ontvangen. Van deze sollicitanten zijn uiteindelijk zes kandidaten op gesprek geweest, wat heeft geresulteerd in de aanname van een Support Engineer en een Software Developer. Dat zijn nog eens mooie conversies!
recruitment marketing voor technische vacatures
Voor Wacker Neuson draaien we regelmatig campagnes door heel Nederland. Vrijwel elke campagne lukt het ons weer om vacatures voor specialistische monteurs in te vullen. De teller staat inmiddels op zeker 7 nieuwe monteurs!

10+ sollicitanten op jouw vacature?

Samen gaan we van jouw employer brand échte sollicitanten maken! Of je nou Recruitment Marketing in de Achterhoek zoekt of juist daarbuiten. Neem gerust contact met ons op via telefoon, mail of whatsapp.